Incentivo, motivação, planejamento, crescimento profissional e aumento salarial. Vereadores aprovaram nesta terça-feira, 11, o plano de carreira dos servidores efetivos, contemplando os 27 trabalhadores concursados do Poder Legislativo. O benefício vem consolidar uma série de normas que estruturam a carreira do servidor efetivo correlacionando classes de cargos, níveis salariais e gerenciamento de desempenho. O plano, proposto pelos próprios servidores, é a valorização e o reconhecimento de um trabalho muitas vezes esquecido pelos agentes políticos. Nos corredores da Casa, é nítida a satisfação dos servidores (foto) com a aprovação da proposta. Na contramão, a administração municipal insiste em desvalorizar seus colaboradores. A suspensão do vale transporte, o corte das refeições, a falta da correção anual (direito garantido por lei), do plano de carreira e do reajuste salarial desmotiva quem trabalha para o Poder Executivo. Nem mesmo a tal da produtividade implantada pela administração municipal agradou. O benefício foi concedido para poucos (médicos, dentistas, garis, entre outros). A maioria dos servidores não foi contemplada e está revoltada com a situação. Denúncias foram encaminhadas para o Ministério Público que investiga o benefício exclusivo para alguns cargos. A administração municipal deveria seguir o exemplo da Câmara, deixar os discursos de lado e valorizar seu maior patrimônio, porque de palestras motivacionais e de frases espalhadas pelos corredores da prefeitura os servidores estão cansados!
Saulo Aguiar
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